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工厂车间师父带徒弟方案与协议

[12-11 18:43:29]   来源:http://www.xxk123.com  工作计划   阅读:8845

导读:7、每年评选一次带教学徒工作的优秀www.xxk123.com(www.xxk123.com)师傅,给予表彰和奖励,对于带教的徒弟人数和满师人数及满师数量及合格率最高者,评授为“首席技师”(或称为大师傅),发证书,带徒费加倍,享受更高的待遇。公司师傅带徒弟协议书根据国家有关法律和本厂有关规定,结合生产实际和本人需要,同志愿拜同志为师,自签定本协议书之日起,俩人确定为师徒关系。为了确保教学落实到实处,保证教与学的质量,双方达成如下协议:一、师傅的职责1、严格遵守国家和本企业师傅带教徒弟的规定,把带教好徒弟视为自己的责任和义务;2、尽自己的所能传受给徒弟技术和技能,努力使徒弟早日满师;3、手把手,言传身教,从基本的技术要领和知识教起,不马虎;4、对徒弟既帮思想又带作风,把优良作风、职业道德、安全生产经验传给徒弟;5、保证严谨地教学,对学徒严格要求,严格训练,达到严师出高徒;6、做到胸怀宽广,真心待徒,切实把自己的一技之长传授给徒弟;7、热心待徒,对徒弟提出的疑难问题,耐心解答,有问必答;8、要全面了解和掌握徒弟的思想、技术等情况,并注意搞好汇报工作;9、在徒弟技术进步考

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7、每年评选一次带教学徒工作的优秀 www.xxk123.com (www.xxk123.com)师傅,给予表彰和奖励,对于带教的徒弟人数和满师人数及满师数量及合格率最高者,评授为“首席技师”(或称为大师傅),发证书,带徒费加倍,享受更高的待遇。

公司师傅带徒弟协议书

根据国家有关法律和本厂有关规定,结合生产实际和本人需要,同志愿拜同志为师,自签定本协议书之日起,俩人确定为师徒关系。为了确保教学落实到实
处,保证教与学的质量,双方达成如下协议:

一、师傅的职责

1、严格遵守国家和本企业师傅带教徒弟的规定,把带教好徒弟视为自己的责任和义务;

2、尽自己的所能传受给徒弟技术和技能,努力使徒弟早日满师;

3、手把手,言传身教,从基本的技术要领和知识教起,不马虎;

4、对徒弟既帮思想又带作风,把优良作风、职业道德、安全生产经验传给徒弟;

5、保证严谨地教学,对学徒严格要求,严格训练,达到严师出高徒;

6、做到胸怀宽广,真心待徒,切实把自己的一技之长传授给徒弟;

7、热心待徒,对徒弟提出的疑难问题,耐心解答,有问必答;

8、要全面了解和掌握徒弟的思想、技术等情况,并注意搞好汇报工作;

9、在徒弟技术进步考核上愿意负连带责任,与徒弟一起奖罚。

二、徒弟的责任义务

1、尊重师傅,心甘情愿地跟师傅学习;

2、愿每月交拜师费(工资的5%);

3、尊重师傅,谦虚好学,勤学好问,服从师傅教导;

4、勤奋刻苦,认真实践,不怕苦、累、脏,听从师傅安排;

5、能主动帮师傅分忧解难,帮师傅做一些力所能及的事务;

6、善于察观,多动脑筋,认真回答师傅的问题,定期或经常向师傅汇报;

7、力争通过学习,达到技术进步快,思想有提高,作风转变好,安全无事故。

8、长期尊敬师傅,即使满师后,也愿意按厂里的规定,履行徒弟的义务。

三、本协议期限为月;经双方协商并经厂部批准,可以适当延长协议期限;

四、违背本协议者,将按照,《师傅带徒弟管理办法》处罚,守约方还可以追究违约方的其他责任。

五、本协议书一式三份:师傅和徒弟各一份,一份留企业存档备案。

签约人:师傅(签名):年月日

徒弟(签名):年月日

签证部门:人力资源部

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