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对廉政文化建设现状及思考

[10-15 15:47:40]   来源:http://www.xxk123.com  调研报告   阅读:8592

导读:二、正确认识廉政健心房的重要意义廉政健心房是以干部队伍为主体,以廉政文化为客体,以心灵保健为手段,从增强廉政文化的吸引力、冲击力、穿透力和渗透力入手,通过开展感廉政氛围、读廉政书报、赏廉政字画、观廉政影片、听廉政党课、作廉政承诺、评廉政实绩等“廉政健心活动”,以“三观”(世界观、人生观、价值观)、“三德”(社会公德、职业道德、家庭美德)、“三民”(权为民所用、情为民所系、利为民所谋)和“三不”(不懒、不庸、不贪)教育为重点,传承和树立“务实、为民、清廉”的廉政文化核心价值观,不断提升农村基层干部执行政策、加快发展、服务群众、依法办事、拒腐防变和解决自身问题的能力。廉政健心房的开设和活动的开展,创造性地解决和克服了以往的廉政文化宣传教育工作存的工作重点不突出、内容缺乏针对性、载体缺乏兼容性、教育缺乏经常性和方式缺乏有效性等一系列困难和问题,是加强新时期农村党的思想政治建设、干部作风建设、服务能力建设和反腐倡廉建设的有效载体。三、关于廉政健心房的主要做法(一)开展七项活动1、感廉政氛围。为了营造浓烈的廉政文化氛围,乡党委、政府在乡机关专门开设一间 “廉政健心房”,尽可能

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二、正确认识廉政健心房的重要意义
廉政健心房是以干部队伍为主体,以廉政文化为客体,以心灵保健为手段,从增强廉政文化的吸引力、冲击力、穿透力和渗透力入

手,通过开展感廉政氛围、读廉政书报、赏廉政字画、观廉政影片、听廉政党课、作廉政承诺、评廉政实绩等“廉政健心活动”,以“三观”(世界观、人生观、价值观)、“三德”(社会公德、职业道德、家庭美德)、“三民”(权为民所用、情为民所系、利为民所谋)和“三不”(不懒、不庸、不贪)教育为重点,传承和树立“务实、为民、清廉”的廉政文化核心价值观,不断提升农村基层干部执行政策、加快发展、服务群众、依法办事、拒腐防变和解决自身问题的能力。廉政健心房的开设和活动的开展,创造性地解决和克服了以往的廉政文化宣传教育工作存的工作重点不突出、内容缺乏针对性、载体缺乏兼容性、教育缺乏经常性和方式缺乏有效性等一系列困难和问题,是加强新时期农村党的思想政治建设、干部作风建设、服务能力建设和反腐倡廉建设的有效载体。
三、关于廉政健心房的主要做法
(一)开展七项活动
1、感廉政氛围。为了营造浓烈的廉政文化氛围,乡党委、政府在乡机关专门开设一间 “廉政健心房”,尽可能将所有廉政文化作品、象征物品(包括字画、图片、书报、杂志、影片、花草等)集中布置在房内,让每一位进入房间的人都能在浓烈的廉政文化氛围中潜移默化、润物无声地接受教育、净化心灵,真正从内心深处牢固树立崇尚廉洁、鄙视腐败的廉政观。
2、赏廉政字画。在“廉政健心房”内布置一定数量的廉政字画,将廉政名言、名名及其他廉政文化以书法和绘画的形式表现出来,让人们在欣赏艺术、享受艺术中轻松愉悦地接受廉政文化的薰陶,真正达到“随风潜入夜,润物细无声”的功效。
3、读廉政书报。乡纪委专门收集和购置一定数量的廉政书籍、报刑,特别是有关党纪法规、廉政故事、名人传记、格言警句等书籍和遵义廉政网的《每月一文》,以及《中国监察》、《中国纪检监察报》、《人民日报》等报刊。让每一位党员、干部都能牢记党纪条规,自觉遵纪守法。
4、观廉政影片。廉政健心房还专门配置了播放设施和廉政光碟,干部可以随时点播观看,并实行定时集中播放廉政纪录片、警示教育片等廉政专题影片,以充分调动人的视觉和听觉,生动直观地感受廉洁从政的重要意义,深刻反思和吸取各个贪官和腐败分子的沉痛教训,切实增强廉洁从政、反腐倡廉的自觉性。
5、听廉政党课。乡党委、纪委采取定期聘请一些廉政教育专家、纪检战线的领导为全乡机关党员和乡村干部上廉政党课的形式,以他们身边的人、身边的事教育和启发每一位干部和党员,牢固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。
6、作廉政承诺。各班子成员和其他党员、干部都要在“廉政健心房”内以个人的名义向社会公开作廉政承诺并亲笔签名,以此提醒和约束自己,规范从政行为,接受社会监督。
7、评廉政实绩。每年的年度工作结束后,每一位乡村干部对参加廉政健心情况、廉政承诺兑现情况、一岗双责的执行情况和其他方面的廉洁自律情况要进行书面和公开述廉,由乡党委、纪委组织部份党代表、人大代表、政协委员对其逐一量化评估,评估打分结果作为年终廉政考核的依据。
(二)明确六项要求
一是每个乡村干部定期进廉政健心房一次(其中党政班子成员每人每周进廉政健心房一次,股级干部每人每半月进廉政健心房一次,其他机关党员和乡村干部每人每月进廉政健心房一次,每次不得少于一个小时),二是每月集中观看一场廉政影片,三是每季度集中听一堂廉政讲座,四是每人每年撰写一篇廉政心得,五是每人每年作一次廉政承诺签名,六是每人每年要书面和口头述一次廉政实绩,接受乡党委、纪委及部份代表的评估。
(三)建立五项制度
一是建立领导班子带头制度,领导班子成员要带头执行“六项要求”,带动其他干部积极参加廉政健心活动;二是建立部门负责召集制度,各单位(村)负责人既是本单位的廉政健心活动的责任人,又是召集人,要切实做好本单位干部职工廉政健心活动的组织和召集工作;三是建立实名登记归档制度,对每一个单位和干部的健心情况要进行实名登记,并如实记入廉政档案;四是建立按月公开通报制度,乡纪委对每一位干部参加廉政健心活动的情况要进行按月公开通报,并对落实“六项要求”较差、负面影响较大的单位和个人给予点名批评;五是建立廉政评估制度,乡纪委把每一位干部参加廉政健心活动的情况纳入廉政评估,作为年终廉政考核的依据之一。

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