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县2017年立项争资强攻年活动方案

[05-11 21:51:11]   来源:http://www.xxk123.com  策划方案   阅读:8563

导读:2、乡镇考评计分办法(1)全社会固定资产投资(投资50万元以上的项目)计15分。考评办法与县直部门相同。(2)项目开发(投资1000万元以上)计40分。考评办法与县直部门相同。(3)项目推介(投资500万元以上)计15分。考评办法与县直部门相同。(4)向上争资。列入加分项目考核。凡属乡镇自主向上争取的各类资金(不包括通过县直部门争取的政策性资金),以上级下达的投资计划或拨款文件及相关有效凭证为依据,每向上争取资金5万元加1分,累计加分不超过25分,并折算县综合目标考评加分。(5)项目建设(固定资产投资200万元以上的建成投产项目,含续建项目)计30分。考评办法与县直部门相同。(6)其它。列入加分、扣分项目考核。考评办法与县直部门相同。(三)考评程序1、申报。实行按月申报制度。各乡(镇)和县直部门在每月底28日前,对照考评办法进行自查,并将目标任务完成情况报送县立项争资工作考评小组办公室(设在县发改委内)。2、审核。实行按季审核制度。由县政府常务副县长牵头,分管立项争资工作的县领导,以及县发改委、县财政局、县工业园区管委会、县统计局组成的考评小组按季对各乡镇和县直有关

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2、乡镇考评计分办法
(1)全社会固定资产投资(投资50万元以上的项目)计15分。考评办法与县直部门相同。
(2)项目开发(投资1000万元以上)计40分。考评办法与县直部门相同。
(3)项目推介(投资500万元以上)计15分。考评办法与县直部门相同。
(4)向上争资。列入加分项目考核。凡属乡镇自主向上争取的各类资金(不包括通过县直部门争取的政策性资金),以上级下达的投资计划或拨款文件及相关有效凭证为依据,每向上争取资金5万元加1分,累计加分不超过25分,并折算县综合目标考评加分。
(5)项目建设(固定资产投资200万元以上的建成投产项目,含续建项目)计30分。考评办法与县直部门相同。
(6)其它。列入加分、扣分项目考核。考评办法与县直部门相同。
(三)考评程序
1、申报。实行按月申报制度。各乡(镇)和县直部门在每月底28日前,对照考评办法进行自查,并将目标任务完成情况报送县立项争资工作考评小组办公室(设在县发改委内)。
2、审核。实行按季审核制度。由县政府常务副县长牵头,分管立项争资工作的县领导,以及县发改委、县财政局、县工业园区管委会、县统计局组成的考评小组按季对各乡镇和县直有关部门立项争资工作目标完成情况进行审核,审核结果由领导小组按季通报。
3、审定。县立项争资工作考评小组年底将每季审核结果汇总后,提交县委、县政府审定。
(四)奖励办法
1、综合奖。按照考评办法综合评审总分分别排名前四位的乡镇和县直部门获综合奖,并依次按得分排名予以表彰奖励。奖励标准为:一等奖2名,奖金10000元;二等奖2名,奖金8000元;三等奖4名,奖金5000元。
2、特别奖。县发改委作为立项争资归口考核部门,不参与综合奖的评选,但可根据其考评得分情况,比照相应的综合奖励名次和奖励标准,授予立项争资特别奖。
3、其他。①项目开发:凡完成项目开发任务的,均予以补贴,具体补贴办法和标准为:重大项目开发补贴经费,采取一事一议的办法,由县政府确定补贴金额;其他项目开发补贴经费,由县财政每年安排经费予以补贴,每个项目补贴基数为5000元,同时,根据项目质量和效果,以及项目开发包装的实际成本,给予追加补贴,但每个项目最高补贴金额不超过20000元,原则上控制在开发经费的80以内。项目开发补贴金额由县发改委会同县财政局审核提出,并报县政府审批。②个人奖励:凡通过个人努力争取上级无偿资金(不占县计划)50万元以上的有功人员(不包括从事争资工作的公务人员),一律实行奖励,并采取一事一议的办法确定奖励标准。

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