二、产生原因
1、学风欠端正。理论学习是一种手段，目的是指导工作实践，但由于只重视完成上级规定的学习任务和篇目、写体会文章和论文，而忽略了用学到的理论和精髓指导自己的行动方向，大胆地试，大胆的闯，使自己的工作能有起色和进步。我实质上是空喊理论的"巨人"，缺乏实践的"矮子"。也因为自己学风不端正而导致抓干部职工 www.xxk123.com (www.xxk123.com)学习不坚决、不扎实。
2、理想和信念弱化。自己头脑中没有真正贯彻落实"三个代表"重要思想，而有"参加工作38年了，很快就"船到码头车到站"，这几十年没做出什么大成绩，也没出什么毛大病，能有较好的结局也就不枉一生"等想法，虽然也讲理想信念，但实际上是空洞的盲目的，缺乏实际的为实现理想和信念而奋斗的决心和内容，这也影响了自己
正确的人生观、世界观、价值观的牢固确立。。我的满足感、差不多的意识，这就是理想信念弱化的一种表现。由此就带来一连串的思想和工作只求过得去不求高标准等问题。
3、对民主集中制的重要意义缺乏认识。自己没有充分认识到民主集中制是我们党和国家根本的组织领导制度，是搞好企业工作和发展的重中之重。也没认识到民主集中制执行的好坏和每个班子成员都有直接的关系，自己虽然是一票，但这一票代表的是职工群众，沉旬旬的，不应当随便地一投了之。所以在执行民主集中制的过程中就不认真不自觉。我没有深刻领会到批评与自我批评是民主集中制的重要内容，也没认识到开展积极的思想斗争的重要性，难免在批评与自我批评上出现偏差。
4、宗旨和依靠意识淡漠。全心全意为人民服务是党的宗旨，作为一名班子成员应当把这个宗旨落实在具体工作中，但自己的宗旨意识不浓厚，往往说的和做的对不上号，在关心干部职工和为干部职工服务方面想得少，做得也少，该反映的没反映，该建议的没建议，该自己做的也没尽到责任和义务。在依靠群众方面，总觉得自己工作经验比较丰富，搞意识形态工作二十几年了，驾轻就熟，用不着多听别人的意见，单打独斗，没看到和激发职工群众的智慧和力量，所以执行党的群众路线就出现问题。
5、政治敏锐性欠缺。作为一名共产党员尤其是党员领导干部，应有较强的政治敏锐性和鉴别力，但由于自己平时讲政治不够，对哪些是属于政治范畴的事物不全清楚明白，所以在社会上出现重大问题时表现迟钝、麻木，以致于行为不果断坚决，造成工作中的漏洞。
三、整改措施
今后，自己一定从思想上、行动上严格按照"三个代表"的要求办事，改正问题和不足，努力干好工作，争取新的成绩，以无愧于共产党员的称号。
1、切实端正学风，做到理论和实践相结合。要认真坚持分局党委和集团公司党委关于理论学习以及任职资格考核的各项规定办法，自觉地搞好理论学习。认真钻研，掌握精神实质。除参加中心组学习外，每月自学时间不少于20小时，每季度写出一篇较高质量的学习体会文章或论文。要力争将学到的关于加强新时期思想政治工作，搞好精神文明、党风廉政建设和发展企业文化等理论用于指导自己的工作实践，更好地调动广大干部职工的积极因素，促进我公司生产力的快速发展，把企业文化建设推向新的阶段，以集团公司效益的最大化来维护职工群众的利益，使企业走上良性循环、持续发展的轨道。要下力气，动脑筋抓好班子中心组和基层干部的理论学习，制定适应工程特点的、有很强操作性的保证措施，使理论真正起到提高思想素质、指导生产工作的目的。还要挤出时间学习市场经济、现代科技等知识，使自己在保证服务过程中说得上话、伸得上手，做出贡献。
2、努力执行好党的群众路线。首先自己要大力增强宗旨意识，牢固树立全心全意为职工群众服务的思想，节假日和职工有要事时到职工家庭走访慰问，关心他们的生活，了解他们的困难、疾苦，并积极向上级反映，尽力帮助他们解决问题。
要利用多种形式经常听取机关和基层干部的意见和建议，及时改进自己的工作，以适应新形势、新任务的需要，靠大家的力量做好宣传思想工作，凝聚合力，把集团公司的深化改革、生产经营推上新阶段。
3、认真转变思想和工作作风。要坚定理想信念，正确认识"三观"，树立干一天就要努力一天，干一天就要干出个样，有十分劲不使九分九的思想，兢兢业业工作，实实在在努力，争取在不太长的工作岗位上能干出新的成果。
要克服事务主义、官僚主义，每月用三分之一以上的时间到基层、工程项目了解情况、指导工作，尤其要抓好项目党委这个工作重点，调动党员、职工的积极性、创造性，力求每个工程项目都能达到安全、优质、快速、高效。
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