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员工手册范本(促销类)

[10-15 15:40:56]   来源:http://www.xxk123.com  策划方案   阅读:8115

导读:3、玩忽职守,给公司利益造成严重损失。4、贬损任何其它品牌的产品。5、无理取闹,严重干扰公司业务。6、违反公司商业行为准则,或有图利他人情节,并导致公司利益损失。7、触犯国家刑律,被公安机关拘留或逮捕。8、辱骂顾客,店内人员。9、谩骂打架、暴力行为。10、在工作场所内的同事间不合适的暧昧行为。11、在非指定区域内吸烟。12、工作时间酗酒。13、未经授权使用公司的器材的设备。14、故意毁坏公司设备。15、损坏公司贵重物品。。16、代人打卡或让人打卡。17、伪造考勤记录.18、未经许可改商品价格。19、为私人目的保留出售的商品。20、偷窃或盗用公司或员工财物。21、书面警告累计至三次。上一页 [1] [2] [3]

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3、玩忽职守,给公司利益造成严重损失。
4、贬损任何其它品牌的产品。
5、无理取闹,严重干扰公司业务。
6、违反公司商业行为准则,或有图利他人情节,并导致公司利益损失。
7、触犯国家刑律,被公安机关拘留或逮捕。
8、辱骂顾客,店内人员。
9、谩骂打架、暴力行为。
10、在工作场所内的同事间不合适的暧昧行为。
11、在非指定区域内吸烟。
12、工作时间酗酒。
13、未经授权使用公司的器材的设备。
14、故意毁坏公司设备。
15、损坏公司贵重物品。。
16、代人打卡或让人打卡。
17、伪造考勤记录.
18、未经许可改商品价格。
19、为私人目的保留出售的商品。
20、偷窃或盗用公司或员工财物。
21、书面警告累计至三次。

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