（三）提供资料。组织或编写有价值的教学资料、试题等，为基层教学提供服务。
（四)决策服务。我们长期深入在教学一线，对基层教学情况有很清楚的了解，我们能为教育行政领导提供咨询性服务，做业务高参。
我们的服务既要让老师满意，也要让领导满意。通过反思，我意识到自己听取一线教师的建议过少，一线教师工作在教学一线，发现的问题更有针对性。下一步，多听取老师的建议，改进工作方法，更好的为教学服务。
四、评价
（一）教学常规评价。负责督导教学常规的落实，这些常规有：备课、听课、作业、试卷、理论学习。管理的方法是听课和查资料（教学计划、教案、作业批改）、看学生实际活动等。
（二）教学质量评价。科学命题，组织考试，完成对教学质量的评估和检查。
尽管我做了一定的工作，但还有许多有待优化的地方，像指导方面，不仅要指导正确，还需以身示范。研究方面，还需我不断学习，更新知识，更好地为学校、教师、学生服务。评价方面，因为我对评价的意识淡薄，所以导致很多环节没有督促落实。以后我要常抓不懈，多角度、多层次督促。
下一步工作思路：
1、典型带动，每个学校、每个年级都培养一位学科带头人，这样共63人。让这些老师带动学科的发展，促进课堂的高效。
2、兴趣小组，建立兴趣小组，让更多的学生喜欢数学。
3、教材培训，更新理念，开展多种形式的赛课活动
4、课题研究。针对存在的问题，布置教师合作研究，找到解决问题的措施。
5、变换测试思路，变集中考试为分散考试，开展区域测试。
6、监督集体备课。
教研员是老师的老师，扮演这个角色不容易，压力也很大，它不是鲜花，是鲜花背后的掌声。作为数学教研员要善于接受新事物，拥有敏锐的课堂捕捉能力，具有宏观的远见和预测能力，我深感工作之艰巨，学科教研之重要，我将不断加强学习，主动钻研，为学校更多地进行具体指导。为阳谷的教育添砖加瓦。
以上是我的工作汇报，敬请指导。